为进一步规范职业技能等级认定评价行为，切实提升证书的“含金量”和社会公信力，2022年9月6日，省人社厅“人人持证、技能河南”职业能力建设处副处长杨哲理等一行3人对我校“人人持证 技能河南”工作情况进行“回头看”检查。市人社局职业技能建设负责人陪同检查，副校长李新毓、郑延芳，教务处、继续教育学院负责人等参加。
“回头看”检查以座谈会和实地查阅资料方式进行。副校长李新毓、郑延芳就我校“人人持证、技能河南”社评、校评工作开展情况、经验做法、存在问题进行了汇报。
专家组对我校社评中心和校评中心的评价材料进行认真查阅，并逐一查看和询问各二级学院过程化考核方式取证、考试考核方式取证资料准备和具体做法。专家组充分肯定了我校首次评价取证的一些好做法，如规范的学籍卡、详实的理论和实操试题、明细的公示表、清晰的人才培养方案等。同时也指出了存在的问题，如理论和实操题库建设有待进一步完善、过程化考核资料整理应归类入盒、社评档案需更加完整规范等。
截至2022年8月底，我校“人人持证、技能河南”工作取得了可喜的成绩。校评类首批7493名毕业生获得职业技能等级证书，其中高级工6327人，超额完成了省教育厅下达的目标任务。继续教育学院社评类依据国家职业技能标准，按照考试考核评价方式，创新工作方法，破解工作难题，积极组织895人参与保育师、育婴员、汽车维修工等初级和中级职业技能等级认定，834人获得职业技能等级证书。
